Les relations entre les employeurs et les employés font partie des dynamiques qui font évoluer toutes les sociétés humaines. Comme dans toutes les relations humaines, les litiges et les problèmes ne manquent jamais, et c'est la raison pour laquelle un domaine du droit moderne est spécialement consacré aux relations entre les employeurs et les employés. Le droit du travail définit de nombreux éléments pour régulariser les milieux professionnels, que ce soit dans le secteur libéral ou dans le secteur public. Les types de contrats qui peuvent exister entre les employeurs et les salariés sont définis, ainsi que les conditions de travail, les heures supplémentaires, les conditions d'un licenciement, les sanctions contre les employeurs ou les employés, et le traitement des litiges entre les deux parties d'un contrat de travail. Si vous êtes un employeur ou un employé et que vous vous retrouvez dans une situation délicate, il est important que vous puissiez consulter un cabinet d'avocats qui mettra à votre service des spécialistes compétents et le site geneveavocats vous aide pour cela.